Qué hacer después de lastimarse en el trabajo
Independientemente de cómo se lesiono, si se lastimó en el trabajo, debe presentar un reclamo de compensación al trabajador por accidente laboral para cubrir los gastos médicos que surjan y su pérdida de ingresos. Seguir algunos pasos sencillos lo antes posible puede mejorar dramáticamente sus posibilidades de obtener el mejor resultado para su lesión laboral.
Esto es lo que debe hacer después de lastimarse en el trabajo:
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Infórmele lo antes posible a su empleador sobre la lesión laboral.
Informe la lesión laboral, incluso si piensa que la lesión no será duradera, o si tiene miedo o avergüenza de hacerlo. El reporte de la lesión que le entregue a su empleador debe enumerar todas las lesiones que usted haya sufrido, así como también la fecha, la hora y el lugar exactos en que sufrió dichas lesiones. Nota: asegúrese de completar la documentación que su empleador requiere para presentar una reclamación de indemnización por accidente laboral. Completar la documentación puede ser complicado y consumir mucho de su tiempo, pero recuerde que entregar documentación incompleta hará que se deniegue su reclamación. A menudo, los detalles que especifique en el reporte inicial determinan si su caso será aceptado o denegado. Si necesita ayuda para completar la documentación, llame y hable con un abogado de Deuterman Law Group.
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Después de reportar la lesión, busque tratamiento médico.
El tiempo es esencial, ya que se sabe que las lesiones graves empeoran sin tratamiento médico, lo que hace que la lesión sea aun más costosa a largo plazo. Infórmele a su médico que su lesión ocurrió en el trabajo.
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Asegúrese de que su empleador haya contactado a su compañía de seguros para informarles sobre su reclamo de compensación al trabajador por accidente laboral.
Es posible que usted mismo tenga que presentar el reclamo si su empleador no lo hace. El pago de sus facturas médicas es extremadamente importante, es posible que usted también tenga derecho a recibir beneficios por la perdida de salarios y discapacidad dependiendo de sus lesiones. Si no está seguro de los beneficios a los que tiene derecho, comuníquese con un abogado certificado de Deuterman Law Group especializado en compensación al trabajador por accidente laboral y quien es certificado por el Colegio de Abogados que pueda explicarle sus derechos.
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Comuníquese con su empleador, ajustador de seguros, posiblemente su administrador de caso médico, y cualquier otra persona involucrada en el caso.
Un abogado certificado por el Colegio de Abogados y experiencia puede ayudarle a asegurarse de que sus intereses sean bien representados en el curso de sus interacciones con dichas partes y a menudo puede ocuparse de gran parte de la carga por usted.
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Si le niegan los beneficios de compensación laboral, llame a un abogado de Deuterman Law Group que puede ayudarle a presentar una apelación.
Un abogado especializado puede ser extremadamente útil cuando se trata de presentar adecuadamente su reclamo de compensación laboral o presentar una apelación. No dude en aprovechar de nuestra experiencia legal. Contactar a Deuterman Law Group debería ser una de las primeras cosas que debería hacer si se lastima en el trabajo.
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