{"id":13467,"date":"2023-08-01T16:05:19","date_gmt":"2023-08-01T16:05:19","guid":{"rendered":"https:\/\/deutermanlaw.com\/undocumented-workers-rights-nc\/"},"modified":"2023-08-22T15:14:26","modified_gmt":"2023-08-22T15:14:26","slug":"undocumented-workers-rights-nc","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/deutermanlaw.com\/es\/derechos-de-los-trabajadores-indocumentados-nc\/","title":{"rendered":"Derechos de los trabajadores indocumentados: Compensaci\u00f3n de Trabajadores en NC"},"content":{"rendered":"<p>En Carolina del Norte viven unos 350.000 inmigrantes indocumentados. Estos inmigrantes son una parte importante de la econom\u00eda y la mano de obra del estado, y realizan algunos de los trabajos m\u00e1s peligrosos y mortales. Un gran porcentaje trabaja en la agricultura, la construcci\u00f3n y la industria manufacturera - industrias con\u00a0<a href=\"https:\/\/deutermanlaw.com\/es\/construction_death_in_utah_highlights_safety_issues_for_immigrant_workers\/\">\u00edndices significativamente m\u00e1s elevados de lesiones o muertes en el lugar de trabajo<\/a>.<\/p>\n<p>\u00bfCu\u00e1les son los derechos de los trabajadores indocumentados? \u00bfQu\u00e9 ocurre cuando un trabajador indocumentado se lesiona en el trabajo? \u00bfTienen derecho los trabajadores indocumentados a\u00a0<a href=\"https:\/\/deutermanlaw.com\/es\/practice-areas\/workers-compensation\/learning-center-workers-compensation\/\">prestaciones de compensaci\u00f3n a los trabajadores<\/a>\u00a0en Carolina del Norte? \u00bfPuede un trabajador lesionado ser deportado por presentar una reclamaci\u00f3n de compensaci\u00f3n de trabajadores?<\/p>\n<p>Estas son preguntas que escuchamos a menudo de nuestros clientes y sus familiares. Muchos trabajadores indocumentados tienen miedo con raz\u00f3n, sobre todo teniendo en cuenta el clima pol\u00edtico actual y los recientes cambios en las pol\u00edticas de inmigraci\u00f3n. Tambi\u00e9n circula mucha informaci\u00f3n err\u00f3nea, perpetuada por los empleadores, las compa\u00f1\u00edas de seguros y la f\u00e1brica de rumores del lugar de trabajo. Esto impide a menudo que muchos inmigrantes denuncien sus lesiones en el trabajo, reciban tratamiento m\u00e9dico y soliciten sus prestaciones legales de indemnizaci\u00f3n por accidente laboral.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/deutermanlaw.com\/es\/workers-compensation-for-undocumented-workers-part-2-your-rights-under-nc-law\/\">Los trabajadores indocumentados tienen derecho a las mismas protecciones legales<\/a>\u00a0como cualquier otra persona si se lesiona en el trabajo. As\u00ed que s\u00ed, puedes recibir prestaciones de compensaci\u00f3n a los trabajadores y tratamiento m\u00e9dico,\u00a0<a href=\"https:\/\/deutermanlaw.com\/es\/undocumented-workers-comp\/\">aunque seas indocumentado<\/a>.<\/p>\n<p><em><strong>A\u00fan as\u00ed, entendemos que nuestros clientes inmigrantes y de habla hispana pueden tener muchas preocupaciones y preguntas acerca de la compensaci\u00f3n de trabajadores:<\/strong><\/em><\/p>\n<ul>\n<li>Si denuncio un accidente laboral, \u00bfme pueden deportar o ir\u00e1n a por alg\u00fan familiar indocumentado?<\/li>\n<li>\u00bfTengo que revelar mi condici\u00f3n de inmigrante al juez o a otras personas implicadas en mi caso?<\/li>\n<li>\u00bfPuedo confiar en que mi empresa, la compa\u00f1\u00eda de seguros o el sistema judicial hagan lo correcto?<\/li>\n<li>\u00bfEn qui\u00e9n puedo confiar? \u00bfC\u00f3mo s\u00e9 que los polic\u00edas, jueces y dem\u00e1s funcionarios con los que trato no son corruptos?<\/li>\n<li>\u00bfC\u00f3mo voy a recibir la atenci\u00f3n m\u00e9dica adecuada si ni siquiera hablo el mismo idioma que mi m\u00e9dico?<\/li>\n<li>\u00bfPodr\u00e9 volver a trabajar alg\u00fan d\u00eda?<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong><em>Perm\u00edtanme dejar muy claro mi punto anterior. Su estatus migratorio no tiene nada que ver con su capacidad de cobrar beneficios de compensaci\u00f3n al trabajador en Carolina del Norte. Esa es la verdad, no importa lo que cualquier otra persona le haya dicho, incluyendo su jefe o sus compa\u00f1eros de trabajo.<\/em><\/strong><\/p>\n<p><em><strong>Su derecho a una indemnizaci\u00f3n por accidente laboral -incluido el pago de los salarios perdidos y el tratamiento m\u00e9dico- est\u00e1 recogido en la legislaci\u00f3n estatal y ha sido confirmado por los tribunales.<\/strong><\/em><\/p>\n<p>Si usted es indocumentado y vive y trabaja en Carolina del Norte, su miedo a la deportaci\u00f3n es muy real. Entendemos que no quiera arriesgarse a dejar la vida que ha construido aqu\u00ed denunciando que ha sido herido en el trabajo. Pero callar no le ayudar\u00e1 a curarse. No pagar\u00e1 sus facturas m\u00e9dicas. No mantendr\u00e1 a su familia cuando tenga demasiado dolor para trabajar.<\/p>\n<h4>Existen protecciones legales en materia de deportaci\u00f3n.<\/h4>\n<p>Aqu\u00ed en el Deuterman Law Group, tomamos muy en serio nuestro papel como su defensor legal y el aliado. Cuando se trata de justicia para los clientes, el dinero no es nuestro \u00fanico objetivo. Tambi\u00e9n estamos preocupados por la salud de nuestros clientes y el bienestar general, y la protecci\u00f3n de todos sus derechos legales.<\/p>\n<p>Por favor, sepa que como su abogado, todo lo que nos diga es confidencial. Eso significa que no revelaremos su situaci\u00f3n migratoria.<\/p>\n<p>En cuanto a la otra parte en el caso, las normas de \u00e9tica legal tambi\u00e9n son muy claras. El abogado defensor y la compa\u00f1\u00eda de seguros en su caso de compensaci\u00f3n de trabajadores \u00e9ticamente no pueden utilizar la informaci\u00f3n descubierta en el curso de la reclamaci\u00f3n para denunciar al trabajador lesionado al ICE.<\/p>\n<p>Sin embargo, las personas que intervienen en el siniestro (es decir, los empresarios, sobre todo los que no est\u00e1n asegurados) no est\u00e1n sujetas a esas mismas normas \u00e9ticas.<\/p>\n<p>Cuando trabajamos con nuestros clientes indocumentados, hacemos todo dentro de nuestro poder legal para asegurarnos de que el empleador no tome represalias denunci\u00e1ndolos a los funcionarios de inmigraci\u00f3n. No toleramos la intimidaci\u00f3n o amenazas de deportaci\u00f3n de los empleadores que est\u00e1n tratando de salir de pagar un reclamo de compensaci\u00f3n de trabajadores leg\u00edtimos.<\/p>\n<p>A\u00fan as\u00ed, entendemos que puede ser extremadamente estresante y aterrador para presentar una reclamaci\u00f3n de compensaci\u00f3n de trabajadores si usted es indocumentado. Pero cr\u00e9ame cuando le digo que tenemos mucha experiencia con este tipo de casos y muchos buenos resultados para nuestros clientes. Tambi\u00e9n entendemos las cuestiones culturales y ling\u00fc\u00edsticas involucradas en este tipo de casos.<\/p>\n<h4>Nuestro equipo de compensaci\u00f3n de trabajadores habla espa\u00f1ol con fluidez, y est\u00e1n especialmente cualificados para atender a la poblaci\u00f3n hispana.<\/h4>\n<p>Trabajaremos duro para ganarnos su confianza y luchar por su caso. Y tambi\u00e9n le mantendremos informado en todo momento, mediante reuniones en persona, actualizaciones telef\u00f3nicas o el m\u00e9todo que prefiera. No cobramos por estas reuniones o conferencias telef\u00f3nicas.<\/p>\n<p>Proporcionamos copias de la mayor\u00eda de los documentos en espa\u00f1ol y en ingl\u00e9s para nuestros clientes, y no cobramos a nuestros hispanohablantes por el uso de un int\u00e9rprete. Incluso podemos ayudarle a conseguir un int\u00e9rprete para sus citas m\u00e9dicas.<\/p>\n<p>Por favor, ten en cuenta estas cosas a la hora de decidir si presentar una reclamaci\u00f3n de indemnizaci\u00f3n por accidente laboral o guardar silencio sobre tu lesi\u00f3n. No te haces ning\u00fan favor ignorando tu lesi\u00f3n y aguantando el dolor.<\/p>\n<p>Esto es lo que muchos empresarios esperan que haga. Muchas empresas contratan a sabiendas a trabajadores indocumentados como forma de eludir su obligaci\u00f3n legal y moral de mantener a salvo a sus trabajadores. Saben que muchos inmigrantes indocumentados no solicitar\u00e1n beneficios de compensaci\u00f3n laboral porque temen ser descubiertos.<\/p>\n<p>Estas empresas tambi\u00e9n est\u00e1n haciendo algo ilegal. Es ilegal que contraten a trabajadores indocumentados, pero lo hacen de todos modos para mantener bajos sus costes laborales y de seguridad. Estas empresas saben que es ilegal tener un lugar de trabajo inseguro, pero saben que muchos trabajadores indocumentados no los denunciar\u00e1n.<\/p>\n<p>Es un ciclo terrible que victimiza a los trabajadores indocumentados.<\/p>\n<p>Las empresas de Carolina del Norte que tienen m\u00e1s de tres empleados est\u00e1n obligadas por ley a proporcionar cobertura de indemnizaci\u00f3n por accidente laboral a toda su plantilla. Cuando alguien se lesiona (o muere) en el trabajo, deben al trabajador lesionado (o a su familia) una indemnizaci\u00f3n por lesiones, salarios perdidos y atenci\u00f3n m\u00e9dica. Las empresas que incumplen la ley pueden enfrentarse a fuertes multas, y sus propietarios a graves cargos penales.<\/p>\n<p>Presentaci\u00f3n y cobro de una <a href=\"https:\/\/deutermanlaw.com\/es\/practice-areas\/workers-comp\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">reclamaci\u00f3n de indemnizaci\u00f3n por accidente laboral<\/a> puede ser un reto para cualquier persona lesionada. A menudo es una larga batalla legal. Pero puede ser especialmente dif\u00edcil para los inmigrantes indocumentados. Es por eso que es importante contar con un abogado y un equipo legal cuyo \u00fanico enfoque es la compensaci\u00f3n de trabajadores que trabajan en su nombre para asegurar que sus derechos est\u00e1n protegidos y obtener los beneficios que se merece.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>North Carolina is home to about 350,000 undocumented immigrants. These immigrants are an important part of the state\u2019s economy and workforce, performing some of the most dangerous and deadly jobs. A large percentage work in agriculture, construction and manufacturing \u2013 industries with\u00a0significantly higher rates of workplace injuries or deaths. What are undocumented workers rights? 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